Краевой профессиональный конкурс «Директор школы Кубани - 2015» — различия между версиями
Материал из МедиаВики Краснодарского края
Moderator (обсуждение | вклад) |
Moderator (обсуждение | вклад) |
||
| Строка 14: | Строка 14: | ||
==Цели и задачи Конкурса== | ==Цели и задачи Конкурса== | ||
| − | # Конкурс проводится с целью выявления, поддержки и поощренияэффективно работающих директоров общеобразовательных учреждений, расположенных на территории Краснодарского края, а также в целях пропаганды результативного, передового и инновационного менеджмента в общеобразовательных учреждениях.# Задачами Конкурса являются:* выявление лучших образцов управленческой деятельности руководителей общеобразовательных учреждений;* изучение и распространение опыта эффективного управления;* повышение эффективности деятельности руководителей общеобразовательных учреждений;* поощрение лучших руководителей общеобразовательных учреждений;* публичное признание личного вклада руководителей общеобразовательных учреждений в развитие системы образования Краснодарского края;* формирование позитивного имиджа руководителя общеобразовательного учреждения в социуме. | + | # Конкурс проводится с целью выявления, поддержки и поощренияэффективно работающих директоров общеобразовательных учреждений, расположенных на территории Краснодарского края, а также в целях пропаганды результативного, передового и инновационного менеджмента в общеобразовательных учреждениях. |
| + | # Задачами Конкурса являются: | ||
| + | * выявление лучших образцов управленческой деятельности руководителей общеобразовательных учреждений; | ||
| + | * изучение и распространение опыта эффективного управления; | ||
| + | * повышение эффективности деятельности руководителей общеобразовательных учреждений; | ||
| + | * поощрение лучших руководителей общеобразовательных учреждений; | ||
| + | * публичное признание личного вклада руководителей общеобразовательных учреждений в развитие системы образования Краснодарского края; | ||
| + | * формирование позитивного имиджа руководителя общеобразовательного учреждения в социуме. | ||
==Участники Конкурса== | ==Участники Конкурса== | ||
| − | # В конкурсе могут принимать участие руководители муниципальных и государственных общеобразовательных учреждений, достигшие значимых результатов в управлении возглавляемыми ими в настоящее время общеобразовательными учреждениями (за период не менее чем три последних года), не привлекавшиеся к ответственности за нарушение законодательства о труде и охране труда по требованию профсоюзных органов.# Участник Конкурса имеет право на:* своевременную и полную информацию обо всех конкурсных мероприятиях и критериях их оценки;* объективную оценку предоставленных материалов и конкурсных мероприятий.# Участник Конкурса должен:* соблюдать нормы педагогической этики;* соблюдать регламент Конкурса.# Повторное участие в Конкурсе победителей и призеров возможно не ранее, чем через пять лет. | + | # В конкурсе могут принимать участие руководители муниципальных и государственных общеобразовательных учреждений, достигшие значимых результатов в управлении возглавляемыми ими в настоящее время общеобразовательными учреждениями (за период не менее чем три последних года), не привлекавшиеся к ответственности за нарушение законодательства о труде и охране труда по требованию профсоюзных органов.# Участник Конкурса имеет право на: |
| + | * своевременную и полную информацию обо всех конкурсных мероприятиях и критериях их оценки; | ||
| + | * объективную оценку предоставленных материалов и конкурсных мероприятий. | ||
| + | # Участник Конкурса должен: | ||
| + | * соблюдать нормы педагогической этики; | ||
| + | * соблюдать регламент Конкурса. | ||
| + | # Повторное участие в Конкурсе победителей и призеров возможно не ранее, чем через пять лет. | ||
Версия 17:11, 23 января 2015
- Положение о конкурсе
- Участники
- Итоги конкурса
Настоящее положение устанавливает порядок организации и проведения краевого конкурса «Директор школы Кубани - 2015» (далее — Конкурс).
Конкурс проводится под девизом: «Новой школе Кубани - эффективное управление». Тема конкурса 2015 года: «Эффективное управление модернизацией школьного образования.
Конкурс проводится министерством образования и науки Краснодарского края, Краснодарской краевой территориальной организацией Профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации, ГБОУ Краснодарского края ККИДППО.
Цели и задачи Конкурса
- Конкурс проводится с целью выявления, поддержки и поощренияэффективно работающих директоров общеобразовательных учреждений, расположенных на территории Краснодарского края, а также в целях пропаганды результативного, передового и инновационного менеджмента в общеобразовательных учреждениях.
- Задачами Конкурса являются:
- выявление лучших образцов управленческой деятельности руководителей общеобразовательных учреждений;
- изучение и распространение опыта эффективного управления;
- повышение эффективности деятельности руководителей общеобразовательных учреждений;
- поощрение лучших руководителей общеобразовательных учреждений;
- публичное признание личного вклада руководителей общеобразовательных учреждений в развитие системы образования Краснодарского края;
- формирование позитивного имиджа руководителя общеобразовательного учреждения в социуме.
Участники Конкурса
- В конкурсе могут принимать участие руководители муниципальных и государственных общеобразовательных учреждений, достигшие значимых результатов в управлении возглавляемыми ими в настоящее время общеобразовательными учреждениями (за период не менее чем три последних года), не привлекавшиеся к ответственности за нарушение законодательства о труде и охране труда по требованию профсоюзных органов.# Участник Конкурса имеет право на:
- своевременную и полную информацию обо всех конкурсных мероприятиях и критериях их оценки;
- объективную оценку предоставленных материалов и конкурсных мероприятий.
- Участник Конкурса должен:
- соблюдать нормы педагогической этики;
- соблюдать регламент Конкурса.
- Повторное участие в Конкурсе победителей и призеров возможно не ранее, чем через пять лет.
